令和6年度 SDGsへの取組
2025年4月 1日(火)〔15:52〕|イベント > SDGsの取組
信用保証を通じたSDGs達成への取組
①信用保証を通じた地域経済への貢献
- 事業者への信用保証を通じた金融の円滑化及び雇用安定への貢献
- 危機発生時における中小企業金融のセーフティネット機能の発揮
- SDGsに取り組もうとする事業者の後押しをする保証の展開

②創業者への保証支援
- 創業関連保証に係る保証料割引の実施
- 再挑戦支援保証の保証料割引の実施
- スタートアップ創出促進保証制度による経営者保証
- 不要の取組と保証料割引の実施

③個別の課題に対応する事業者への保証支援
- 事業承継に係る多様な資金需要に対応する「事業承継特別保証制度」等の推進
- 高い技術・経営力を有する事業者、ワークライフバランスや女性活躍を推進している事業者、健康経営を実施している事業者に対して保証料の割引を実施する「技術・経営力発展保証「スター」」の推進
- 防災・減災のための保証制度の推進(「災害時発動型予約保証「そなえ」」、「技術・経営力発展保証「スター」」)
- 養父市国家戦略特別区域農業保証 (通称: 養父市アグリ特区保証)の推進

経営支援、イベントの開催を通じたSDGs達成への取組
①様々な課題に対応する事業者への経営支援
- 創業フェア実施による起業家支援
- 専門家派遣の実施
- 各種経営支援による倒産企業低減への貢献
- SDGsに係る情報の発信等、事業者への啓発活動の推進

②その他の事業者への支援
- 「ひょうご神戸スタートアップファンド」への出資
- 国際フロンティア産業メッセ等の産業フェアへの参加

その他の活動を通じたSDGs達成への取組
①協会経営を通じた地域社会への貢献
- コンプライアンス態勢の堅持
- リスク管理体制の強化
- IT技術の活用等による生産性向上
- 反社会的勢力の排除への取組

②人材の育成
- ワークライフバランスの推進
- 研修制度の充実、資格取得奨励制度による自己啓発意欲向上への取組
- SDGs推進チームの設置と職員の育成強化
- 職員の健康管理に係る各種施策の推進
(令和4年9月1日健康企業宣言、令和5年10月3日健康優良企業「銀の認定」取得)
- 女性活躍を推進する各種施策の推進
(令和6年2月15日ひょうご・こうべ女性活躍推進企業(ミモザ企業)認定)
- 子育て仕事の両立を支援する各種施策の推進(令和6年8月21日「くるみん認定」取得)

③地球環境保全への貢献
- 「グリーンボンド」や「ソーシャルボンド」などのSDGs債の購入
- 使用済用紙のリサイクル
- クールビズ、ウォームビズの推進
- Web会議の導入等業務のデジタル化による消費エネルギーの削減
- 保証書の電子交付の取扱拡大や役員会をはじめとした内部会議でのタブレットによるペーパーレス化の推進
- フードドライブによる食品ロスの削減
- 使用電力を100%再生可能エネルギーに転換する取組の推進
(令和6年10月28日「再エネ100宣言 RE Action」に参加)

事業者のSDGsの推進を後押しする当協会の取組について
1.保証制度によるSDGsの推進
令和4年6月8日から「兵庫県が実施する「ひょうご産業SDGs推進宣言事業」または「兵庫県内の市町が実施するSDGs宣言登録制度」に登録されている方」を対象としたSDGs支援保証「ステップ」を、また令和5年8月22日から兵庫県が実施する「ひょうご産業SDGs認証事業」で一定以上の認証を取得された方を対象とした「SDGs社債保証」の取扱いを開始しました。
これらの保証商品は、通常の保証料率よりも割引となっておりますので、ぜひご活用ください。
詳しくはこちらをご覧ください。
2.SDGs啓発用リーフレット「中小企業者のためのSDGsのご案内」の作成
より多くの事業者がSDGsに取り組んでいくため、当協会のSDGs啓発活動の一環として、「中小企業者のためのSDGsのご案内」を作成しました。
本リーフレットでは、SDGsの概要やSDGsが事業者にとってなぜ必要なのか(SDGsに取り組むメリット)、SDGs取組例、SDGsの進め方などをまとめています。
リーフレットは当協会のこちらからダウンロードできますので、ご活用ください。